.png?width=575&height=575&crop=0%2C122%2C1073%2C1068&mode=cover&format=jpeg&dpr=1.0&signature=f77efe5580bcdee23f5fee93de768ff94e72b208)
Voor organisaties met recruiters die willen versterken op zichtbaarheid, employer branding en behoud
Meer impact met recruitment
Jullie organisatie beschikt over een recruiter of recruitmentteam. De basis staat: vacatures worden opgepakt, kandidaten gesproken en processen lopen. Tegelijkertijd merk je dat recruitment steeds complexer wordt. De operatie slokt veel tijd op, terwijl onderwerpen als employer branding, onboarding en zichtbaarheid blijven liggen.
Wanneer deze ondersteuning past
Als vacatures lastiger te vervullen zijn
Als er behoefte is aan betere zichtbaarheid richting de arbeidsmarkt
Als je wilt werken aan een sterker werkgeversmerk
Als je onboarding, binding of behoud wil verbeteren
Als je recruiters wilt ontlasten of verdiepen, zonder extra FTE

Waarom kiezen voor deze oplossing?
In plaats van recruitment volledig uit handen te nemen, versterken we wat er al staat. We werken naast het bestaande team en pakken specifieke onderdelen op die zorgen voor meer impact en betere resultaten.
Denk bijvoorbeeld aan:
Employer Value Proposition (EVP)
Een sterk werkgeversmerk begint bij een helder verhaal. Via EVP-onderzoek brengen we in kaart wat jullie organisatie onderscheidt als werkgever en hoe dit geloofwaardig vertaald kan worden naar de arbeidsmarkt.Recruitment marketing
Met recruitment marketing zorgen we dat vacatures en werkgeversverhalen structureel onder de aandacht komen bij de juiste doelgroep. Het doel: meer én betere instroom, zonder dat recruiters er extra werk bij krijgen.Onboarding, binding & behoud
Instroom is één kant van het verhaal. Minstens zo belangrijk is wat er daarna gebeurt. Met projecten rondom onboarding en behoud helpen we organisaties om nieuwe medewerkers sneller te laten landen en langer betrokken te houden.
Past dit bij jullie organisatie?
Wil je sparren over waar jullie recruitment nu staat en waar de grootste winst te behalen valt? Dat kan altijd vrijblijvend. We denken graag met je mee over wat past bij jullie organisatie, team en groeifase.
projecten





